Cara Mengerjakan SKP Guru Kemenag Triwulan III di E-Kinerja BKN

Pengisian Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) bagi Guru Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Kementerian Agama (Kemenag) merupakan kewajiban periodik yang harus diselesaikan setiap triwulan. Pada laporan Triwulan III tahun 2026 (periode penilaian bulan Juli hingga September), pengisian kinerja dilakukan secara digital melalui layanan E-Kinerja BKN yang terintegrasi dengan portal ASN Digital.

Agar proses pengajuan kinerja berjalan lancar dan sesuai dengan target tahunan yang telah ditetapkan, berikut adalah panduan teknis langkah demi langkah yang dapat diikuti oleh para guru dan tenaga pendidik.

Langkah 1: Akses Portal dan Penambahan Periode Penilaian

1. Akses Portal ASN Digital: Buka halaman Login ASN Digital BKN: https://asndigital.bkn.go.id/ lalu masuk menggunakan akun NIP dan kata sandi masing-masing.

2. Pilih Layanan Kinerja: Pada tampilan menu utama, klik ikon BKN > pilih Layanan Individu ASN > klik menu Kinerja.

3. Masuk ke Menu Penilaian: Masuk ke bagian SKP, kemudian pilih menu Penilaian untuk periode berjalan tahun 2026.

4. Tambah Periode Triwulan III:

   • Klik tombol Tambah Periode Penilaian.

   • Cari dan pilih periode Triwulan 3 Tahun 2026 (Juli – September).

   • Klik OK dan pastikan baris periode Triwulan III sudah muncul pada daftar sistem.

Catatan Penilai Kinerja: Apabila terdapat pergantian atau perubahan Pejabat Penilai Kinerja (atasan langsung) di sekolah/madrasah, klik tombol Muat Ulang. Jika data atasan belum berubah secara otomatis, gunakan tombol Edit secara manual untuk memperbarui data pejabat penilai.

Langkah 2: Menyusun Rencana Aksi Triwulan III

Rencana Aksi diisi berdasarkan Rencana Hasil Kerja (RHK) tahunan yang relevan dengan kegiatan di Triwulan III (periode ajaran baru bulan Juli hingga September).

1. Klik tombol Rencana Aksi pada kolom Triwulan III.

2. Pilah RHK yang Relevan:

   • Contoh RHK 1 (Perangkat Pembelajaran): Menyusun modul ajar atau perangkat pembelajaran semesteran di awal tahun ajaran baru (Juli).

   • Contoh RHK 2 (Proses Pembelajaran): Pelaksanaan proses pembelajaran dan asesmen siswa.

3. Konversi Kalimat: Salin uraian RHK, lalu ubah kata depan menjadi kalimat aktif (misalnya dari “Tersusunnya perangkat…” menjadi “Menyusun perangkat…”).

4. Bagi Target Secara Proporsional:

   • Jika target tahunan perangkat pembelajaran adalah 2 dokumen, maka target proporsional per semester adalah 1 dokumen.

   • Jika target tahunan laporan pembelajaran adalah 4 laporan, maka target proporsional per triwulan adalah 1 laporan.

5. Simpan rencana aksi yang telah dibuat. RHK yang tidak dilaksanakan pada Triwulan III tidak perlu ditambahkan rencana aksinya.

Langkah 3: Mengisi Realisasi dan Aspek Kinerja

Setelah Rencana Aksi diinput, langkah berikutnya adalah mengisikan angka ketercapaian realisasi pada menu Pengisian Bukti Dukung dan Lihat Hasil.

Pengisian realisasi mencakup 3 aspek utama:

1. Aspek Kuantitas

• Acuan: Mengacu pada Target Rencana Aksi (bukan target tahunan), karena pengisian dilakukan untuk periode triwulan berjalan.

• Isian Realisasi: Jika target rencana aksi adalah 1 dokumen/laporan dan berhasil diselesaikan, isi 1 dokumen atau 1 laporan.

• Sumber Data: Tuliskan sumber verifikasi yang sesuai (contoh: “Berdasarkan Perangkat Pembelajaran” atau “Laporan Kegiatan Pembelajaran”).

2. Aspek Kualitas

• Acuan: Mengacu pada target ketercapaian persentase tahunan.

• Isian Realisasi: Masukkan persentase pencapaian (contoh: 100% jika terpenuhi dengan baik).

• Sumber Data: Tuliskan “Bukti Dukung Terverifikasi”.

3. Aspek Waktu

• Acuan: Disesuaikan dengan rentang periode penilaian SKP.

• Isian Realisasi: Masukkan ketercapaian waktu (contoh: Triwulan 3 atau ketepatan waktu dalam bulan).

• Sumber Data: Tuliskan “Ketepatan Waktu”.

Langkah 4: Mengunggah Bukti Dukung

Bukti fisik berupa dokumen digital wajib ditautkan sebagai verifikasi atas realisasi yang telah diisikan.

1. Siapkan Dokumen: Kumpulkan seluruh berkas pendukung (Modul Ajar, Prota/Promes, Laporan Pembelajaran, atau Sertifikat) ke dalam satu folder penyimpanan.

2. Unggah ke Cloud Storage: Unggah folder atau berkas tersebut ke penyimpanan awan seperti Google Drive dan pastikan akses tautan (link) diatur ke posisi publik/dapat dilihat.

3. Tautkan Link di E-Kinerja:

   • Klik tombol pengisian Bukti Dukung di E-Kinerja.

   • Masukkan Nama Bukti Dukung (contoh: “Bukti Dukung Perangkat Pembelajaran Triwulan III”).

   • Tempelkan (paste) tautan link Google Drive pada kolom yang disediakan.

   • Salin dan samakan tautan link bukti dukung tersebut untuk ketiga aspek (Kuantitas, Kualitas, dan Waktu) agar efisien.

Verifikasi Akhir dan Penilaian

Setelah seluruh Rencana Aksi, Realisasi, dan Bukti Dukung terisi lengkap, langkah terakhir adalah menunggu proses verifikasi dan penilaian dari Pejabat Penilai Kinerja (Kepala Madrasah atau Atasan Langsung).

Atasan akan memeriksa kelengkapan berkas dan memberikan penilaian berupa predikat kinerja (Sesuai Ekspektasi, Di Atas Ekspektasi, atau Di Bawah Ekspektasi) beserta catatan rekomendasi jika terdapat perbaikan data.

FAQ

Apakah semua RHK tahunan harus diisi pada Triwulan III?

Tidak. Hanya RHK yang memiliki kegiatan atau target pelaksanaan di periode Juli hingga September (Triwulan III) saja yang wajib ditambahkan Rencana Aksinya. RHK yang tidak dilaksanakan pada periode ini dapat dikosongkan.

Bagaimana cara mengatasi data nama Pejabat Penilai Kinerja yang belum berubah?

Anda dapat menekan tombol Muat Ulang pada halaman SKP. Jika data atasan masih belum sesuai, gunakan fitur Edit manual untuk memilih Pejabat Penilai Kinerja yang baru.

Apakah pengisian realisasi kuantitas mengacu pada target tahunan atau rencana aksi?

Untuk periode triwulan berjalan (bukan periode final/tahunan), pengisian realisasi kuantitas mengacu pada Target Rencana Aksi triwulan tersebut.